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Manuel Alcázar García

INTRODUCCIÓN AL OCTÓGONO

Una teoría de empresa centrada en el conocimiento y en el querer de las personas

diciembre 2005 © Instituto Empresa y Humanismo Universidad de Navarra ISSN: 1139 - 8698 Depósito Legal: NA 638/87 Edita: Servicio de Publicaciones de la Universidad de Navarra, S. A. Imprime: Idazluma, s.a.

CUADERNOS EMPRESA Y HUMANISMO

ÍNDICE

I. INTRODUCCIÓN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .5 II. EL OCTÓGONO DE PÉREZ LÓPEZ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .7 II.1. Del análisis a la síntesis: gobierno de la complejidad . . . . . . . . . . . . . . . . . . .9 II.2. Las variables del Octógono . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .12 II.3. Las variables de la organización . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .14 II.4. Balance del segundo y primer nivel . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .24 II.5. El tercer nivel del Octógono . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .25 III. CONCLUSIONES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .73 BIBLIOGRAFÍA . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .87

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Manuel Alcázar García

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Nota Biográfica

Manuel Alcázar García es Master Business Administration por el IESE y licenciado en Filosofía y Letras por la Universidad de Navarra. En la actualidad realiza su tesis doctoral en el Instituto Empresa y Humanismo de la misma Universidad. Es Profesor Ordinario del área de Dirección de Personas en la Empresa en el PAD, Escuela de Dirección de la Universidad de Piura, en Lima, donde también imparte el curso "Análisis de Situaciones de Negocio e Información y...